Abogados de accidentes en Houston
Los abogados de accidentes de trabajo en San Antonio de Hilda Sibrian® nos dedicamos a ayudar a víctimas de lesiones laborales a defender sus derechos y trabajar para que reciban hasta el último centavo de una compensación que por ley le corresponde.
Cuando un trabajador se lastima en su trabajo, es probable que la compañía de seguros le quiera intentar pagar la menor cantidad posible. Esto ocurre porque las aseguradoras están interesadas en proteger los intereses de sus inversionistas, no los de las víctimas.
En Hilda Sibrian - Abogados de Accidentes defendemos a las víctimas de estas situaciones injustas y enfrentamos a las compañías de seguros y exigirles que paguen la máxima compensación posible. Una compensación justa que incluya los siguientes beneficios.
1. Cobertura de gastos médicos
Es injusto que una víctima de accidente deba pagar por sus lesiones. Por ello una compensación justa debe incluir la cobertura de todos los gastos médicos. Por ejemplo:
2. Reembolso de salarios perdidos
Es injusto que una víctima de accidente pierda salarios porque no puede trabajar a causa de su accidente de trabajo. Por ello una compensación justa debe incluir el reembolso de salarios perdidos. Estos beneficios suelen ser de dos tipos principales:
3. Pagos por dolor y sufrimiento
Un accidente de trabajo es un episodio traumático en la vida de cualquier persona. Por ello, no sólo provoca lesiones físicas, también produce lesiones psicológicas y/o emocionales. A esta categoría se le conoce como “dolor y sufrimiento”. Por ejemplo:
Los abogados de lesiones laborales en San Antonio de Hilda Sibrian® somos expertos en ayudar a los trabajadores a obtener compensaciones de estas características, que les han permitido recuperarse de su accidente de trabajo al lado de sus familias sin tener que preocuparse por el dinero.
Tenemos más de 20 años ganando casos de accidentes con lesiones para los trabajadores de Texas. Hablamos español y hemos obtenido millones de dólares en compensaciones para nuestros clientes. Sin embargo, nuestro trabajo no termina ganando un caso. También brindamos a la víctima acompañamiento durante todo su proceso de rehabilitación y estamos al pendiente de que todas las condiciones pactadas sean cumplidas.
Si usted o un ser querido sufrió una lesión laboral, llámenos al 210-966-1414 o solicite en línea una consulta gratis. Los abogados de accidentes de trabajo en San Antonio de Hilda Sibrian® estamos listos para atenderlo y hacer justicia en su caso. Recuerde: en En Hilda Sibrian - Abogados de Accidentes somos amables con usted, pero agresivos con las compañías de seguro.
En las oficinas de Hilda Sibrian, defendemos sus derechos tras cualquier accidente sin que tenga que pagar nada por adelantado. Su bienestar es nuestra prioridad, y su estatus migratorio nunca será un obstáculo para buscar la compensación que merece.
Contáctenos en línea
Cualquier persona que haya sufrido un accidente de trabajo puede necesitar a un abogado de accidentes laborales en San Antonio. Sin embargo, existen industrias laborales que comprenden trabajos especialmente peligrosos para los trabajadores, como la industria de la construcción o la industria de las refinerías.
Un estudio especializado realizado por la asociación civil Enlace Latino revela que los trabajadores latinos son los que más accidentes de trabajo sufren en Estados Unidos. Sin embargo, los abogados hispanos únicamente representan el 5 por ciento de los abogados del país. Estas estadísticas indica un hecho preocupante:
En Hilda Sibrian - Abogados de Accidentes no sólo hablamos español, sino que somos parte integral de la comunidad latina de Texas y hemos ganado millones de dólares en compensaciones para nuestros clientes.
Entre las personas que pueden necesitar los servicios de un abogado de lesiones en el lugar de trabajo en San Antonio de Hilda Sibrian®, la abogada que domina San Antonio, se encuentran:
1. Trabajadores lesiones
Se refiere a cualquier persona que haya sufrido lesiones laborales. Es importante tomar en cuenta que estas lesiones no tuvieron que haber ocurrido necesariamente en el lugar de trabajo. Por ejemplo, si un trabajador sufre un accidente automovilístico mientras realizaba un viaje relacionado con su trabajo, se considera que sus lesiones fueron producto de un accidente de trabajo.
2. Trabajadores con dificultades para obtener su Workers Compensation
Por ley, todos los trabajadores de Texas con un contrato de nómina deben estar inscritos al programa Workers Compensation, el cual les brinda ciertos beneficios. Lamentablemente, en ocasiones los trámites pueden resultar complejos y tediosos. A veces es posible que las aseguranzas busquen negar o retrasar el pago de estos beneficios. Y también existen casos donde además de recibir estos beneficios, el trabajador puede demandar a una tercera parte culpable de su accidente y obtener así una mayor indemnización. Si usted es un trabajador con dificultades para obtener su Workers Compensation, un abogado de accidentes de trabajo en San Antonio de Hilda Sibrian® está listo para ayudarlo.
3. Trabajadores que han estado expuestos a sustancias peligrosas
Cuando un trabajador ha estado expuesto a sustancias químicas durante un lapso prolongado puede desarrollar lesiones de manera gradual. Es decir: los síntomas pueden resultar imperceptibles por un tiempo hasta que de pronto se presentan. En este tipo de casos puede resultar complejo comprobar que esas lesiones se produjeron, en efecto, porque la víctima estuvo expuesta a sustancias peligrosas en su trabajo. Para ello, los abogados de accidentes laborales en San Antonio de Hilda Sibrian® contamos con un equipo experto en investigación y reunión de evidencia para que la víctima pueda recibir la máxima compensación posible. Entre las industrias laborales en donde los trabajadores pueden estar expuestos a químicos se encuentran:
4. Trabajadores cuyo accidente les causó discapacidad
Una discapacidad laboral ocurre cuando un trabajador sufre una lesión laboral grave que no le permite realizar las actividades que hacía hasta antes del accidente. En estos casos, una compensación justa incluye esquemas de pensiones temporales o permanentes, dependiendo el caso. Es probable que las compañías de seguros busquen minimizar las lesiones del trabajador para evitar tener que pagar pensiones por discapacidad. Por eso es tan importante que los trabajadores en esta situación acudan a los abogados de lesiones laborales de San Antonio de Hilda Sibrian®, quienes sabemos cómo vencer a las aseguranzas en este tipo de casos para obtener la máxima indemnización para el trabajador que ha sufrido discapacidad.
5. Trabajadores inconformes con su indemnización
Cuando un trabajador sufre un accidente, es probable que reciba la visita del representante de una compañía de seguros que le ofrezca una indemnización. Como las aseguranzas defienden los intereses de sus inversionistas, no los de las víctimas, la indemnización ofrecida puede que sea completamente insuficiente. Si esto ocurre, el trabajador debe seguir los siguientes pasos:
6. Familias de trabajadores fallecidos.
En los trágicos casos de trabajadores fallecidos en accidentes laborales, son sus familiares cercanos quienes a través de un abogado tienen el derecho de reclamar una compensación justa que les permita enfrentar su proceso de duelo sin tener que preocuparse por el dinero.
Entre los familiares que pueden reclamar una compensación de estas características se encuentran:
Las lesiones laborales pueden variar de acuerdo a la industria y al tipo de trabajo que se realiza. Sin embargo, entre las lesiones laborales más frecuentes se encuentra:
Cuando un trabajador sufre un accidente laboral, debe considerar que lo primero siempre debe ser su salud. Por ello, el primer paso tras cualquier accidente de trabajo es.
Tras haber recibido atención médica, es importante notificar al empleador sobre el accidente y realizar una breve descripción de lo ocurrido. Esta descripción debe contener datos como la hora aproximada del accidente y las circunstancias que lo provocaron.
Posteriormente, existen una serie de pasos que la víctima puede realizar para facilitar la obtención de una compensación justa:
Sea cual sea su estatus migratorio, tiene derecho a obtener una compensación justa si fue víctima de un accidente laboral en San Antonio. Las leyes de Texas lo protegen. Usted tiene derecho a reclamar una compensación económica sin importar su estatus migratorio.
En Hilda Sibrian - Abogados de Accidentes estamos listos para defender sus derechos y obtener para usted hasta el último centavo que por ley le corresponde. No sólo hablamos español, sino que somos parte integral de la comunidad latina de Texas.
En Hilda Sibrian - Abogados de Accidentes defendemos no sólo los derechos de las víctimas de lesiones laborales, sino también su estabilidad financiera. Eso nos lleva a trabajar sus casos bajo un esquema en donde:
Si usted o un ser querido sufrió un accidente de trabajo, los abogados de Hilda Sibrian®, la abogada que domina Texas, somos su mejor opción para ganar su caso por muchas razones:
Los abogados de accidentes de trabajo en San Antonio de Hilda Sibrian® estamos listos para hacer justicia en su caso. Llámenos al 210-966-1414 o solicite en línea una consulta gratis. Lo atendemos 24/7.
